第(1/3)页 会议室里陷入了短暂的沉默。 詹姆斯和他的团队成员们互相对视,眼神中都是难以置信的兴奋。 “林先生,您真的愿意投入这么多资源?” 詹姆斯的声音有些颤抖。 “当然。” 林风放下马克笔,转身面对大家。 “我相信数据的力量,也相信你们的能力。” “现在这家公司的新名字叫'北境之眼',寓意是洞察足球世界的一切秘密。” 团队成员们爆发出热烈的掌声。 这种被信任和重视的感觉让他们备受鼓舞。 “我们不会让您失望的!” 詹姆斯激动地握住林风的手。 “很好。” 林风满意地点点头。 “明天我会安排人将凤凰训练中心的数据接口开放给你们。” “同时,我希望你们能够尽快制定一个详细的发展计划。” 会议结束后,林风独自站在办公室的落地窗前。 伦敦的夜景在脚下延展,泰晤士河像一条银色的丝带蜿蜒流淌。 他的商业帝国版图正在一步步扩大。 从哈特尔普尔联足球俱乐部出发,到北境风暴互动娱乐,再到现在的北境之眼。 这些看似独立的公司,实际上都在为一个更大的目标服务。 建立一个以足球为核心的全方位娱乐帝国。 手机铃声打断了林风的思绪。 来电显示是苏菲·格林的名字。 “晚上好,苏菲。” “林风,你在伦敦?” 苏菲的声音听起来有些意外。 “刚刚处理一些商业事务,明天就回哈特尔普尔。” “商业事务?” 苏菲的记者本能立刻被激发。 “能透露一些细节吗?” 林风笑了笑。 “收购了一家数据分析公司,准备用于球队的科研工作。” “你总是这样,轻描淡写地说出让人震惊的消息。” 苏菲的声音中带着一丝抱怨,但更多的是赞赏。 “其实我打电话是想问你一个问题。” “什么问题?” 林风在沙发上坐下,准备听苏菲想说什么。 “关于球队的心理建设,你有什么特殊的方法吗?” 苏菲的声音变得认真起来。 “我在观察你们的球员时发现,他们的心理素质普遍很强。” “这在年轻球员中是很少见的。” 林风沉默了一会儿。 这个问题触及了他管理哲学的核心。 “苏菲,你觉得什么是信任?” “信任?” 苏菲有些意外这个回答。 “信任就是相信对方不会伤害你。” 第(1/3)页