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    星辰传媒技术部的开放办公区，下午四点的阳光斜斜照进来，在程序员们略显凌乱的工位上投出暖色的光斑。

    易建盯着屏幕上滚动的代码，手指在机械键盘上敲出清脆的节奏——

    这是算法推荐系统的核心模块，他带着团队连续熬了三个月才打磨出来。

    “易哥，胡总和高总往这边来了。”邻座的实习生小声提醒。

    易建抬头，看见人事总监胡骄阳和技术副总裁高远并肩穿过办公区，两人脸上都带着一种……难以形容的表情。

    不是严肃，不是生气，倒像是憋着什么大事。

    他心里咯噔一下。

    最近系统刚上线，数据表现超预期，该不会是出什么bUg了吧？

    “易建，来一下小会议室。”高远朝他招手，语气平静。

    易建起身时，和团队里其他几个核心程序员交换了个眼神——大家都有些茫然。

    跟着两位高管走进那间能容纳八人的玻璃会议室时，易建注意到胡骄阳手里拿着一个深蓝色的文件夹。

    门关上，隔音玻璃阻断了外面的键盘声。

    “坐。”胡骄阳自己先拉开椅子坐下，把文件夹放在桌上，却没马上打开。

    易建和另外五个程序员依次坐下，最小的王磊才二十五岁，这会儿紧张得手都不知道往哪放。

    “别紧张。”高远笑了，那笑容有点古怪，“是好事。”

    胡骄阳终于翻开文件夹，第一页是一份奖金分配方案。

    他推了推眼镜，目光在六人脸上扫过。

    “记得三个月前，白总在项目启动会上说过什么吗？”

    易建记得。太记得了。

    那天白晓婷亲自来技术部，站在白板前，用马克笔画了一个简单的模型图。

    “这套算法系统做成了，按贡献点数奖励。我白晓婷说到做到。”

    当时大家鼓掌，心里却都明白——老板画的饼，打工人都吃过。

    所谓“按点奖励”，最后能发个几万块红包就不错了。

    “当时白总说按点奖励，”胡骄阳的声音把易建的思绪拉回来。

    “确实是按点。我们几个高管讨论的方案是0.2个点。”

    他顿了顿，翻开第二页。

    那页纸上有一个用红笔圈出来的数字——0.4。

    “白总把这个改了。”
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