328、年终盘点之三-《极品小老板》


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    蓝茵投资华夏分部西京公司给员工的待遇虽然不是世界顶级的,但在今年的华夏确实是一等一的,十二月中旬的时候,消息已经透‘露’出来了:普通员工和初级管理人员,根据部‘门’不同,评比成绩不同,将有1到2倍年薪的奖金,中级管理人员有1.5到2.5倍的奖金;高管呢,有2到3倍的奖金。

    蓝茵投资如今有金融投资部‘门’、实业投资部‘门’、风险投资基金部‘门’、财务、人事文秘、市场公关、后勤安保部等几大部‘门’。

    实权部‘门’当然是金融投资部‘门’和实业投资部‘门’了,这两大部‘门’分析师、调研人员、以及‘操’盘手等等;

    今年的主要收入当然来自于金融投资部‘门’,蓝茵投资西京分公司在十二月中旬做出的报表中,得出了一个数字:32亿人民币。

    当然,今年H股的分红是没有下来的,用这32亿人民币给公司200多人发工资和奖金,还是绰绰有余的。

    普通员工占公司80%的比例,初级管理人员占10%,中级管理人员占6%,高管占4%;

    相对应的年薪,平均是15万、25万、50万、75万,单位当然是美元。

    当然有几个例外,一个例外是小新阿海,这两人虽然是金融投资部的,但年薪只有24万人民币;二个例外是王子璇,她是CEO,拿的是第三个例外当然是公司拥有10个人左右的后勤安保部‘门’,这个部‘门’的员工拿的薪水比小新阿海的还低,不过比业内同行还是高多了,月薪1万人民币。

    当然作为公司主要部‘门’的三大投资部‘门’,员工的薪水当然是最高的,其次就是财务、市场公关、人事文秘了。

    由于蓝茵投资的西京分公司并没有开业一年,而且期间,王子璇为了和“国际接轨”,当然不是和“华尔街”接轨,将员工的薪水提高了几倍,因为此事,王子璇深受员工们的“爱戴”。

    大半年,公司为员工们付出了大概2亿人民币左右的薪水,这次年终奖呢?王子璇在中高级管理人员的会议上又发话了:今年是蓝茵投资的第一年,所以每个人年终奖按倍数的最高标准来分发,希望工作成绩好的员工不要有怨言。

    果然,此话又流传员工的耳朵中了,当然不会有怨言,王子璇的“人气”就更旺盛了!

    30万、50万、125万、225万,单位是美元的年终奖;

    公司为此一次‘性’的分发了8亿多人民币的年终奖!

    当然一家公司的费用不仅是员工的薪水和奖金,还包括营业费用、管理费用以及财务费用等一系列费用。

    不过盘点开来,蓝茵投资西京分公司在第一年里,不算H股的分红,也有最少20亿人民币的纯收入。

    十二月上旬的一天上午,意外地接到了小老乡姜依婷的电话,这妞道:“李师兄,你晚上有空吗?”

    老流氓乐道:“有空啊,怎么,想请我吃饭啊?”

    “不,不,不是,我们开迎新晚会,想,想请你...”这妞扭捏道。

    “都什么时候了,一个月就放假,还迎新啊?说,请我干什么啊?钱不是已经捐了?”老流氓笑道。

    “不,不,不是捐钱,是,是,是请你给,你要是不愿意,就,就来看我们晚会!”这妞说完后,好像松了口气。

    “呵呵,让我给你们表演,表演武术去?靠,你们难道不知道我的出场费吗?我拍一个电影,要3000万美元的票房,这个晚会出场费最少也得500万人民币吧?”老流氓乐道。

    ‘奶’‘奶’的,搞笑啊,一群学生会家伙,竟然让老子这个亿万富翁加武林高手去迎新晚会上逗大家乐,‘奶’‘奶’的,老子连学校的捐款仪式都不去,会去这种小晚会蹦蹦跳跳的娱乐大众?

    姜依婷嘻嘻笑道:“李,李师兄,我,我们也只是试试,打个电话问问,我,我们知道,你,你不会来的。”

    “当然不会去的,去了会扰‘乱’公共秩序和教学秩序!”老流氓道。

    “哦,那好吧,打,打扰师兄了!”姜依婷道。

      


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