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    年轻的塞到平京、沪海去支援，年纪大的回西山培养后辈，争取西山计算机大厦完工了再调集。

    反正就不让哪一方的人手全面占据掌控。

    全都得胆战心惊的去捧着让卫东。

    做过点管理工作的都知道，这种有个恶人打手的局面，其实都是老板意志的体现。

    自己换岗下课一定是哪里得罪了老板，但老板不会破坏形象只当好人。

    大多数基层看不出来这种门道，只会欢天喜地的跟老板打球、撸串、逗娃。

    管理层就太懂了。

    让好人其实不停挠头，开车出门都挠：“你说你沈姨吧，我知道她是对的，财不外露、绝不交心、保持强硬、永不同情，这话还是她给我念叨的呢，是我们家保命的规矩，可这保了财富，日子过着又有什么意思呢？”

    边说边把娃放进副驾的儿童座椅。

    天天看让卫东怀抱娃开车离不得手，大家都觉得心酸。

    他又不愿年纪轻轻的找个司机来开四驱面包车。

    有车就够招摇了，还开豪车，带司机不是招人眼吗。

    汽修厂那边就借着电脑厂的钛合金配件，做了个防撞儿童椅，让卫东知道了还乐淘淘的跟着调整。

    钛合金啊，号称最硬的太空结构了，小箱子似的只朝着驾驶座开口。

    娃就只看着父亲叨叨：“我是真不喜欢这种所有人对我巧言附和的感觉，懂吗，巧言附和，唉，就所有人都顺着你的心思，琢磨来迎合你，会让你觉得自己真像个皇帝那样可以为所欲为，有时候我还挺想你妈的，她就一根筋的犟，不会跟别人这样只说我的好。”

    沈翠月说到底也是个不称职的仙人跳成员，业务钻研精神明显还不如她俩弟弟。

    反正囫囵吞枣的把那些江湖伎俩挪过来管束人，早期在老厂不是还有体罚么，现在好点在尝试权谋人心了。

    但也是个似像非像的程度，反正就挤着所有人开始朝让卫东附和崇拜。

    要不是让卫东自己开了天眼，知道大概方向，这尼玛早就被周围人哄着不知天南地北走错路了。

    改开初期的大佬们几乎全都栽在这上面。

    因为都没人指导该怎么把握心态。

    譬如让卫东开着车来到北区的工地。

    照例先顺着以前化妆品厂的地块驱车转圈，检查工地外围有没有什么遗漏错失。

    然后再开进工地大门，立刻有人上来围着给车清洗，这边的主管也小跑过来敬礼汇报情况。

    真就跟军队里面那般等级森严的恭敬。

    让卫东却看见那个小范，居然躲躲闪闪的藏在技术人员中间。

    怎么办？

    也没人教啊。

    　　


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